人才聚，则事业兴。人才是学校实现高质量发展的第一资源。根据《郑州商贸旅游职业学院2023年秋季教师公开招聘公告》要求，7月19日至7月22日，我校2023年公开招聘教师面试工作在图书馆楼二楼多媒体室有序进行。学校招聘领导小组，校长郭国侠、党委副书记张海斌，副校长冯鑫永、副校长王素湘及各二级学院院长参与并担任面试官，现场指导招聘面试工作。

    此次招聘共收到1200余份简历。为全面考察参聘教师综合能力，达到择优选才的目标，人事处以“精准、高效、到位”为宗旨，秉持“公开、公平、公正”的原则，面试流程设置了试讲、提问、自由答辩及实践考察等多个环节。

    为全力保障此次面试工作规范有序进行，人事处精心组织、周密安排，围绕面试流程、接待服务、面试场地等方面进行了全方位筹备。此次面试专门设置了试讲室、等候室等面试空间，更利于评委与面试人员就专业问题进行高效深入的交流，达到考察目的。在人事处与各二级学院的通力合作下，所有评委和工作人员利用多个工作日坚守一线，并肩作战，圆满完成了此次教师面试工作。下一步，学校将根据面试成绩，确定择优录用人员，并发布录用通知书。（通讯员：任强）

人事处

2023年7月25日